بایگانی

برای افزودن یک رشته شغلی جدید مراحل زیر را دنبال کنید : ۱- از منوی سازمان وارد فرم "طبقه بندی مشاغل" شوید. ۲- در فرم "طبقه بندی مشاغل" عناوینی که در سطح اول تعریف می شوند به عنوان رسته های شغلی درنظر گرفته خواهند شد و در زیر مجموعه آنها رشته های شغلی تعریف می شوند. با توجه به این تعریف، رسته مرتبط با رشته شغلی که قصد دارید در سیستم تعریف کنید را انتخاب کنید. ۳- چک باکس "زیر مجموعه" را مارک کنید و سپس بروی کلید جدید کلیک کنید. ۴- عنوان رشته شغلی مورد نظر را وارد کنید و سپس بروی کلید جدید کلیک کنید. نکته : برای ایجاد یک رسته شغلی جدید در حالی که چک باکس "زیر مجموعه" مارک نشده است اقدام به ثبت عنوان دلخواه نمایید. با اینکار رسته مورد نظر در سطح اول ایجاد خواهد شد....

از خروجی جداول نوع اول و نوع سوم می توان در فرمولهای محاسباتی استفاده کرد و برای اینکار می بایست از تابع "Out" استفاده شود. نحوه استفاده از این تابع برای جداول نوع سوم در ادامه شرح داده شده است.در شرایطی که می خواهیم از جدول نوع سوم در فرمولهای محاسباتی استفاده نماییم می بایست ۳ پارامتر ورودی برای تابع "Out" درنظر بگیریم. پارامتر اول، کد جدول مورد نظر می باشد.  کد جدول، با ورود به فرم "جداول اطلاعاتی" از طریق منوی اطلاعات پایه قابل مشاهده است. پارامتر دوم، ستون جدول می باشد. می توانید این پارامتر ورودی تابع را بصورت عدد ثابت و یا پارامتر تنظیم کنید و به این نکته توجه کنید که پارامتر دوم باید دارای مقداری باشد که ستون مورد نظر از جدول را تعیین کند. به عنوان مثال در صورتی که جدولی دارید...

از خروجی جداول نوع اول و نوع سوم می توان در فرمولهای محاسباتی استفاده کرد و برای اینکار می بایست از تابع "Out" استفاده شود. نحوه استفاده از این تابع برای جداول نوع اول در ادامه شرح داده شده است.در شرایطی که می خواهیم از جدول نوع اول در فرمولهای محاسباتی استفاده نماییم می بایست ۴ پارامتر ورودی برای تابع "Out" درنظر بگیریم. پارامتر اول، کد جدول مورد نظر می باشد.  کد جدول، با ورود به فرم "جداول اطلاعاتی" از طریق منوی اطلاعات پایه قابل مشاهده است. پارامتر دوم، بصورت ثابت برای جداول نوع اول مقدار صفر می باشد. پارامتر سوم، ردیف جدول می باشد. می توانید این پارامتر ورودی تابع را بصورت عدد ثابت و یا پارامتر تنظیم کنید و به این نکته توجه کنید که پارامتر سوم باید دارای مقداری باشد که ردیف مورد نظر از جدول...

برای تهیه فرم چاپی از حکم کارگزینی مراحل زیر را دنبال کنید : ۱- از منوی حقوق وارد فرم "صدور احکام کارگزینی" شوید. ۲- پرسنل مورد نظر را انتخاب کنید و از بین احکام وی، بروی حکمی که قصد دارید آنرا چاپ کنید کلیک نمایید. ۳- با استفاده از کلید ترکیبی Alt + Q وارد فرم "گزارشهای ذخیره شده" شوید و فرم چاپی مورد نظر را انتخاب نمایید و بروی کلید چاپ کلیک کنید. نکته ۱: برای تعیین چاپگر و اندازه کاغذ آن، در فرم "گزارشهای ذخیره شده" بروی کلید "تنظیم چاپگر" کلیک کنید. نکته ۲: برای مشاهده پیش نمایش قبل از تهیه فرم چاپی، بروی کلید "پیش نمایش" کلیک کنید. نکته ۳: جهت چاپ گروهی احکام کارگزینی از منوی "گزارشها" فرم "چاپ گروهی احکام کارگزینی" می توان استفاده کرد. ...

برای اینکه بتوان پس از صدور حکم کارگزینی و قطعی شدن آن از ویرایش و حذف آن جلوگیری کرد، لازم است تا حکم کارگزینی تائید شود. برای اینکار مراحل زیر را دنبال کنید : ۱- از منوی حقوق وارد فرم "ارسال احکام کارگزینی" شوید. ۲- بازه تاریخی گزارش را به گونه ای تنظیم کنید که تاریخ اجرای حکم مورد نظر مابین آن باشد. ۳- از لیست بازشدنی "وضعیت" عنوان "احکام پیش نویس" را انتخاب کنید. ۴- در لیست نمایش داده شده حکم مورد نظر را با استفاده از کلید + مارک کنید  سپس بروی کلید تائید کلیک کنید. نکته ۱: برای ارسال حکم کارگزینی به سیستم حقوق و دستمزد به پرسش و پاسخ کد ۶۷۴ مراجعه کنید....