29
اردیبهشت
۲۴۰۲ | چگونه می توان از ویرایش اطلاعات پرسنلی بعد از صدور حکم جلوگیری کرد؟
در
نظرات
زمان مطالعه: < 1 دقیقه
در سیستم کارگزینی این امکان وجود دارد که بتوان از ویرایش اطلاعات پرسنلی بعد از صدور احکام استخدامی جلوگیری کرد. برای عمال این تنظیم کافیست مراحل زیر را دنبال کنید:
۱-از پانل امکانات وارد منوی مدیریت کاربران شوید و بر روی زیر منوی مدیریت گروههای کاری کلیک کنید.
۲-نام گروه کاری مورد نظر خود را از داخل لیست انتخاب کنید و بر روی دکمه ویرایش کلیک کنید.
۳-از داخل لیست فرم های زیر سیستم مربوط به کارگزینی “اطلاعات پرسنلی” را انتخاب کنید.
۴-در فیلد تنظیمات مرتبط با این فرم تیک مربوط به گزینه ” عدم امکان ویرایش در صورتیکه مبنای صدور حکم قرار گرفته باشد” را فعال کنید
۵-برای اعمال تغییرات بر روی دکمه “ذخیره تغییرات” کلیک نمایید.
با اعمال این تنظیم در صورتی که اطلاعات پرسنلی مبنای صدور حکم قرار گرفته باشد امکان ویرایش آن برای کاربر وجود نخواهند داشت.
[کل: ۰ میانگین: ۰]
اردیبهشت ۲۹, ۱۳۹۸ ۱۰۷۴
Total ۰ Votes:
۰
۰
