پیوست

بایگانی

۱۷۴۴ | حقوق دستمزد چیست؟

منظور از حقوق دستمزد یا نرم افزار حقوق دستمزد، نرم افزاری است که قادر به انجام محاسبات مرتبط با حقوق و مزایای کارکنان یک سازمان وفق قوانین جاری و داخلی باشد. به ویژه یک نرم افزار حقوق دستمزد باید دارای ویژگیها و امکانات زیر باشد: ۱- نگهداری اطلاعات شخصی و سازمانی پرسنل ۲- تعیین نحوه محاسبه عوامل مزایا، کسور، تعهدات کارفرما، عوامل کارکرد و ...

بیشتر بخوانید

۴۶۸ | ساختار فایل دستگاه کارت ساعت جهت ارتباط با حقوق و دستمزد چگونه باید باشد؟

۱- فایل می بایست بصورت متنی باشد ( Text Files) ۲- به ازاء هر پرسنل می بایست یک رکورد درج شود ۳- کد پرسنلی می بایست با نرم افزار پیوست یکسان باشد ۴- طول تمامی رکوردها می بایست یکسان باشد ۵- اطلاعاتی که برای هر پرسنل درج می شود می بایست دارای طول ثابت باشد. به عنوان مثال : کد پرسنلی  کارکرد عادی  کارکرد اضافه کار کارکرد کسر کار ۰۰۱۵۰ ۰۳۱ ۰۱۷:۴۵ ۰۰۳:۲۰ اطلاعات نمایش داده شده در بالا بصورت زیر در فایل درج می شود ....

بیشتر بخوانید

۱۲۳۴ | چگونه می توان لیستی از کدهای حسابی در سند حقوق تهیه کرد که معادل آنها در سیستم حسابداری موجود نیست؟

برای مشاهده لیست کد حسابهایی که در سند حقوق و دستمزد ثبت شده است ولی معادل آنها در پایگاه داده حسابداری موجود نمی باشد کافی است عملیات صدور سند حقوق انجام شود تا در زمان انتقال سند به پایگاه داده متناظر حسابداری، در صورت وجود چنین کدهای حسابی، سیستم لیست آنها را در اختیار کاربر قرار دهد. بنابراین کافی است از منوی امکانات وارد فرم "صدور سند مالی حقوق" شوید و پس از انجام تنظیمات مرتبط و عملیات صدور سند، بروی کلید "انتقال...

بیشتر بخوانید

۱۶۸۹ | مبلغ قسط آخر وام تخصیصی به پرسنل چگونه محاسبه می شود؟

به طور معمول مبلغ قسط آخر وام، حاصل کسر تعداد اقساط ضرب در مبلغ قسط از مبلغ کل وام است. چرا که معمولا (به ویژه هنگامی که وام پرداختی مشمول دریافت سود باشد) مبلغ وام مضرب صحیحی از مبلغ قسط نیست. ولی با توجه به اینکه این مبلغ معمولا جزیی است، می توان با استفاده از کلید “Z”(تعبیه شده در کنار مبلغ قسط آخر)یکی از تعداد اقساط وام کسر کرد و مبلغ یک قسط وام را به مبلغ محاسبه شده قسط اخر...

بیشتر بخوانید