حکم کارگزینی چیست؟
[vc_row][vc_column][vc_column_text css_animation="fadeIn"] حکم کارگزینی ابلاغ رسمی استخدام یا تغییر شرایط استخدامی یک فرد در سازمان می باشد. [/vc_column_text][vc_single_image image="26873" img_size="full" alignment="center" onclick="custom_link" link="https://payvast.com/products/%d9%86%d8%b1%d9%85-%d8%a7%d9%81%d8%b2%d8%a7%d8%b1-%d9%be%d8%b1%d8%b3%d9%86%d9%84%db%8c-%d9%88-%d8%b5%d8%af%d9%88%d8%b1-%d8%a7%d8%ad%da%a9%d8%a7%d9%85/"][vc_column_text] حکم کارگزینی یا قرارداد پرسنلی : فرم ابلاغ استخدام پرسنل در صورتی که استخدام مادام العمر باشد حکم پرسنلی و در صورتی که در مدت های معین و یا سالانه نیاز به تجدید آن باشد، قرارداد پرسنلی نام دارد. احکام کارگزینی براساس انواع نظام استخدامی پیاده سازی شده در سازمان صادر می شود. در یک سازمان معمولا یک یا چند نوع نظام استخدامی پیاده...
بیشتر بخوانید