بایگانی

برای ارسال گروهی فیش های حقوقی به صندوق پستی (سازمان الکترونیک) مراحل زیر را دنبال کنید: ۱- از منوی گزارشها وارد فرم "فیش حقوق" شوید. ۲- تاریخ آغاز و پایان فرم را تنظیم و فیش های حقوقی مورد نظر را با استفاده از کلید + انتخاب کنید (Ctrl + A انتخاب همه) و  کلید "ارسال به صندوق پستی" را بزنید. نکته ۱: قبل از ارسال اطمینان حاصل کنید که چاپگر مجازی Xps به عنوان چاپگر پیش فرض سیستم عامل انتخاب شده باشد. نکته ۲: فیش های حقوقی بر اساس فرم چاپی پیش فرض ارسال خواهند شد. برای تغییر فرم چاپی پیش فرض با استفاده از کلید Alt + Q وارد فرم "گزارشهای ذخیره شده" شوید و فرم مورد نظر را انتخاب و کلید "به عنوان پیش فرض" را بزنید....

به طور معمول مبلغ قسط آخر وام، حاصل کسر تعداد اقساط ضرب در مبلغ قسط از مبلغ کل وام است. چرا که معمولا( به ویژه هنگامی که وام پرداختی مشمول دریافت سود باشد) مبلغ وام مضرب صحیحی از مبلغ قسط نیست. ولی با توجه به اینکه این مبلغ معمولا جزیی است، می توان با استفاده از کلید “Z”(تعبیه شده در کنار مبلغ قسط آخر) یکی از تعداد اقساط وام کسر کرد و مبلغ یک قسط وام را به مبلغ محاسبه شده قسط اخر اضافه کرد. در این شرایط مبلغ قسط آخر برابر مبلغ یک قسط به علاوه مانده جزیی مربوط به محاسبه قسط اخر خواهد بود. نکته : این روند را می توان به صورت مکرر(تا زمانی که تعداد اقساط بزرگتر از ۱ باشد) نیز استفاده نمود....

بر اساس قانون سازمان تامین اجتماعی در صورتی که پرسنلی بیش از ۳ روز از مرخصی استعلاجی استفاده نماید، حقوق وی توسط سازمان تامین اجتماعی پرداخت خواهد شد و مشخصات چنین پرسنلی در ماه مورد نظر در لیست بیمه با محاسبات صفر می بایست درج شود. در چنین شرایطی لازم است تا کاربر چک باکس "مرخصی پزشکی" را در بخش سایر اطلاعات فرم "احکام استخدامی" برای پرسنل مورد نظر مارک کند. در اینصورت پس از انجام محاسبات حقوقی، ارقام درج شده برای این پرسنل در "لیست بیمه تامین اجتماعی" کاملا صفر خواهد بود. نکته : در صورتی که چک باکس "مرخصی پرشکی" برای پرسنلی مارک شده باشد، محاسبات حقوق وی در ماه های مرتبط، صفر خواهد بود. ...

برای اینکه ورود اطلاعات در بخش ویژگی های فرم "احکام استخدامی" بصورت انتخابی باشد و به عبارت دیگر کاربر به جای ورود مقدار بصورت مستقیم، مقدار مورد نظر را از بین موارد قابل انتخاب تعیین نماید مراحل زیر را دنبال کنید : ۱- در ابتدا لازم است تا لیست موارد قابل انتخاب را بصورت پارامتر تعیین نمایید. برای اینکار از منوی اطلاعات پایه وارد فرم "پارامترهای عمومی" شوید و در سطح اول عنوان جدیدی به عنوان پدر پارامترها تعریف کنید و در زیر مجموعه آن ، پارامترهای قابل انتخاب برای کاربر را به ترتیب ایجاد نمایید. ۲- از منوی پرسنل وارد فرم "احکام استخدامی" شوید، ابتدا کلید ویرایش و سپس کلید "سایر اطلاعات" را بروی یکی از رکوردهای احکام استخدامی بزنید. ۳- در فرم باز شده بروی کلید P در کنار ویژگی مورد...

در مواردی که ورود اطلاعات مدرک، مقطع و رشته تحصیلی بصورت مستقیم در فرم "معرفی پرسنل" انجام شده است و نیاز است تا برای پرسنل تغییرات سوابق تحصیلی در فرم "سوابق تحصیلی" ثبت شود، در CM این فرم با انتخاب گزینه "تنظیم وضعیت جدید مدرک و مقطع تحصیلی با اطلاعات وارد شده قبلی" اطلاعات ثبت شده در ارتباط با مدرک، مقطع و رشته تحصیلی برای تمامی پرسنل به صورت یک رکورد جدید در فرم "سوابق تحصیلی" ایجاد خواهد شد....