۱۴۳۸ | حکم کارگزینی چیست؟

گروه نرم افزاری پیوست > ۱۴۳۸ | حکم کارگزینی چیست؟

۱۴۳۸ | حکم کارگزینی چیست؟

حکم کارگزینی ابلاغ رسمی استخدام یا تغییر شرایط استخدامی یک فرد در سازمان می باشد. در حکم کارگزینی سه دسته اطلاعات درج می شود:
۱- اطلاعات فردی شامل نام، نام خانوادگی، نام پدر، شماره ملی، شماره شناسنامه، محل تولد، وضعیت تاهل و …
۲- اطلاعات سازمانی شامل رشته، رسته و طبقه شغلی، پست سازمانی، واحد سازمانی، محل خدمت و …
۳- اطلاعات ارقام حقوق و مزایای قابل پرداخت وفق نوع ردیف استخدامی(رسمی، پیمانی، خرید خدمت و …)
حکم کارگزینی به تایید بالاترین مقام یک سازمان رسیده و کپی آن به مستخدم و  اداره حسابداری ارسال شده و در اداره کارگزینی آرشیو می شود.

آخرین ویرایش: فروردین ۱۸, ۱۳۹۸  

فروردین ۱۸, ۱۳۹۸   39   پیوست    اطلاعات پایه و مفهومی    
مجموع 0 رای:
0

Tell us how can we improve this post?

+ = Verify Human or Spambot ?

سوالی دارید ؟

به محض دریاف پاسخ یا تغییرات برای شما پیام اطلاع رسانی ارسال خواهیم کرد!

+ = Verify Human or Spambot ?

سوالی دارید ؟

به محض دریاف پاسخ یا تغییرات برای شما پیام اطلاع رسانی ارسال خواهیم کرد!

+ = Verify Human or Spambot ?